517个热门岗位、“刷脸”求职黑科技，再加上一杯醇香的福山咖啡。2月27日上午，在海南省2026年春节返乡人才对接会现场，澄迈县凭借一系列创新举措实力“圈粉”。

作为全岛封关运作后的首场省级大型招才引智活动，对接会汇聚了全省各市县的重点企业。澄迈县人力资源和社会保障局（澄迈县就业局）组织32家优质企业参会，带来医药、能源、新媒体等领域的517个热门岗位，计划招聘517人。

在“1号求职机”前，求职者只需要站在设备前进行人脸识别，系统便会基于大数据算法，自动生成标准化简历并实时匹配现场及线上的适配岗位。

如果说“黑科技”让求职更便捷，现场飘散的咖啡香则让引才更有温度。在澄迈展区的特色劳务品牌展示区，“福山咖啡”技艺展示吸引了众多求职者驻足。专业的咖啡师娴熟地展示手冲技艺，一杯杯醇香的咖啡和清爽的咖啡冰激凌递到求职者手中。大家在品尝“澄迈味道”的同时，与招聘企业热络交流，气氛轻松融洽。

【同期声 求职者 吉春贵：澄迈这边的话，它也有很多产业，很多公司，都值得去了解一下。  】

【同期声 求职者 程国海：这个招聘会挺好的，而且对人才的引进，还有就业的方向有很大的帮助。】

【同期声 求职者 罗梓昕：通过这次的人才对接会，发现我们海南自贸港建设在人才引进和发展方面有着非常广阔的发展空间，相信在未来也能够在海南自贸港建设方面贡献自己的一份力量，我考虑的是外贸方向的岗位。  】

线下招聘如火如荼，线上服务也同步升温。就业驿站工作人员现场架起设备，开启“直播带岗”，实时推介岗位、解读人才政策。据统计，活动当天澄迈企业展位共接收求职简历近百份。

据了解，此次活动是澄迈县抢抓春节人才回流黄金期、落实“广纳人才、促就业、稳经济”的具体行动。下一步，澄迈县将持续深化“线上+线下”融合服务机制，依托“就业驿站”和“人才服务站”，常态化开展专场招聘、直播带岗及智慧就业设备应用等活动，构建“不打烊”的公共就业服务体系，为全年经济社会发展注入“人才活水”。

2026.2.28王咸瑜 冯智 见习记者陈佳慧